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Sciences Po : « Maladies chroniques et travail »


La session du 15 juin 2010 : « L’entreprise confrontée à la maladie chronique (2) : expériences étrangères »

Un pays a engagé depuis les années 90 des réformes de fond de son système d’assurance maladie et d’invalidité : les Pays-Bas. C’est l’un des seuls pays industrialisés dans lequel les absences pour maladie et l’entrée en invalidité ont baissé alors que jusqu’alors les Pays-Bas se caractérisaient par un nombre élevé de personnes invalides. Un des points forts du système est que les employeurs se sont structurés en réseau afin de pouvoir faire face à leurs obligations de réinsertion. Cela leur permet de  trouver des solutions de réemploi de leur salarié dans une autre entreprise, si l’évolution des capacités de leur employé le rend difficile dans la leur. Comment d’autres pays européens traitent-ils la problématique de la maladie chronique et de l’emploi ? Peut-on envisager de réorienter, dans le contexte français, certaines prestations ou incitations vers un accompagnement à la requalification ou à la reconversion des malades chroniques pour éviter le cercle vicieux : absences répétées, congé de longue durée, invalidité et sortie définitive des dispositifs de retour l’emploi ?


Les questions à débattre :

1. Une plus grande responsabilité sociale des entreprises françaises est-elle envisageable et à quelles conditions ?

>> Répondre


2. Une intervention précoce et systématique au cours de l’arrêt maladie (à 8 ou 12 semaines) afin de préparer le retour à l’emploi est-elle possible ?

>> Répondre


3. Au côté de l’Assurance Maladie, qui a les moyens d’identifier de manière précoce les arrêts maladie prolongés, quels autres acteurs peut-on mobiliser (médecin traitant, médecin du travail, Agefiph, Sameth, Pôle Emploi…) et quel pilote envisager pour améliorer le dispositif français ?

>> Répondre


4. Les modalités actuelles d’évaluation des demandes d’entrée en invalidité doivent-elles être revues (pluridisciplinarité, grilles d’évaluation…) ?
>> Répondre


Pour en savoir plus :

Au Pays-Bas, un dispositif en réseau pour accompagner les salariés
Des réformes en cours dans les pays industrialisés
Les références bibliographiques

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Cet article a été publié le Mardi 15 juin 2010.
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• Interactions santé-travail (1) : le travail qui fait mal


• Interactions santé-travail (2) : le travail indispensable à la santé


• Impact économique des maladies chroniques


• L’entreprise confrontée à la maladie chronique (1) : les politiques sociales dans le contexte français


• L’entreprise confrontée à la maladie chronique (2) : expériences étrangères


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